Increasing Employee Engagement: Measuring & Managing
Employee Engagement
KELAS ONLINE   SCHEDULED

Increasing Employee Engagement: Measuring & Managing

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Pelatihan hanya akan dijalankan bila ada
lebih dari 2 pendaftar.
31 Mei - 1 Juni 2021
10 jam
Kelas Online
6 kursi tersisa!
Rp 3.500.000

*Harga tidak termasuk pajak

REGISTRASI

DESKRIPSI

Setiap pegawai yang bekerja di dalam sebuah organisasi membutuhkan rasa aman dan nyaman. Rasa ini dibutuhkan oleh mereka untuk dapat berkonsentrasi sehingga dapat mencapai kinerja secara maksimal. Sayangnya di dalam manajemen tidak semua pimpinan mampu membangun rasa ini sehingga dampaknya adalah munculnya rasa frustrasi bahkan sang pegawai keluar dari organisasi tersebut. Apabila yang keluar adalah pegawai yang tidak memiliki komitmen dan kompetensi mungkin hal ini tidak masalah, namun apabila sebaliknya, pegawai yang memiliki komitmen dan kompetensi maka dampaknya akan merugikan organisasi itu sendiri.

Untuk dapat membangun rasa aman dan nyaman, pimpinan tidak hanya semata-mata menyediakan gaji atau fasilitas yang baik, namun lebih dari itu. Agar para pimpinan dan staf yang bertugas mampu menciptakan rasa tersebut, maka dibutuhkan berbagai jenis pengetahuan dan keterampilan.

Dengan mengikuti program pelatihan Increasing Employee Engagement ini diharapkan para pimpinan dan staf yang bertugas menciptakan iklim organisasi mampu mengembangkan kapasitasnya sebagai pimpinan dan staf yang mumpuni sehingga dapat membangun iklim organisasi yang kondusif bagi peningkatan kinerja organisasi.

Apa yang akan didapat peserta dalam pelatihan ini?

  • Peserta mampu memiliki pengetahuan dalam mengukur dan mengelola tingkat keterikatan karyawan (employee engagement level).
  • Peserta mampu mengelola tingkat keterikatan karyawan.

Program pelatihan disampaikan dalam format video conference yang interaktif. Kami telah menyesuaikan materi pelatihan untuk dibawakan secara online.

Metode Penyampaian

  • Pembelajaran menggunakan aplikasi Zoom Video Conference.
  • Program berlangsung selama 1 hari, total 5 jam.
  • Materi ini disampaikan dengan menekankan penggunaan Diskusi dan Exercise

Materi Pelatihan

09:00 – 12:00 | Sesi 1

  • Konsep Employee Engagement
  • Kontribusinya terhadap keberhasilan organisasi
  • Faktor-faktor pengendali Employee Engagement
  • Bagaimana mengelola Employee Engagement?
  • Mendesain strategi dan program Employee Engagement

12:00 – 13:00| Istirahat

13:00 – 15:00 | Sesi 2

  • Measuring Employee Engagement
  • Metodologi dan tool pengukuran Employee Engagement
  • Langkah-langkah dalam mengukur Employee Engagement
  • Menentukan jenis dan sumber data pengukuran
  • Tindak lanjut hasil survei Employee Engagement

Ketentuan Online Workshop

Apa yang harus disiapkan peserta?

  • Komputer/laptop yang mendukung kamera dan mikrofon.
  • Koneksi internet yang stabil.

Bagaimana cara mengikutinya?

  • Pelatihan menggunakan salah satu dari aplikasi berikut: Zoom, Google Meet, atau aplikasi sejenis lainnya.
  • Penyelenggara akan memberikan undangan berupa link atau password.
  • Link atau password tersebut digunakan untuk masuk ke dalam video conference.

Fasilitas & kelengkapan pelatihan

  • Modul pelatihan dalam bentuk soft copy.
  • Sertifikat dalam bentuk e-certificate.