Certified Human Resources Manager - HRD SPOT
Certified Human Resources Manager
Sertifikasi HR Manager

Certified Human Resources Manager

Sertifikasi BNSP untuk Manajer SDM

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Jadwal pelatihan kelas tatap muka
tidak tersedia.

Maaf, kelas pelatihan tatap muka untuk program ini tidak tersedia. Silahkan hubungi bantuan layanan kami untuk keterangan lebih lanjut.

Terima kasih

Certified Human Resources Manager merupakan program pelatihan dan sertifikasi untuk para manajer di bidang sumber daya manusia (SDM). Sertifikat diberikan atas lisensi dari Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP).

Sertifikasi profesi SDM yang dikeluarkan BNSP banyak dijadikan rujukan oleh berbagai industri di Indonesia. Bahkan kredibiltasnya diakui juga hingga level regional Asia Tenggara. Hal ini akan menjadi nilai tambah bagi seorang profesional yang memegangnya.

Program ini dilaksanakan selama 4 hari efektif, yang terbagi dalam kelas pendalaman materi (3 hari) dan ujian kompetensi (1 hari). Ujian dilakukan oleh Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) yang telah mendapatkan lisensi dari BNSP.

Siapa lembaga pengujinya?

Pengujian sertifikasi dilakukan oleh LSP MSDM Profesional, salah satu lembaga sertifikasi profesi yang ditunjuk BNSP. Ujian dilaksanakan secara online setelah peserta mengikuti serangkaian pelatihan.

Syarat Peserta

  • Manajer, asisten manajer atau kepala bagian, minimal 1 tahun pengalaman kerja di bidang SDM.
  • Supervisor atau kepala seksi minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang SDM.

Proses Sertifikasi

Program Certified Human Resources Manager ini dilaksanakan selama 4 hari, yang terdiri dari:

  • Pendalaman dan pembahasan materi selama 3 hari efektif
    Materi diberikan oleh instruktur berpengalaman yang terdiri dari paraktisi dan akademisi di bidang SDM.
  • Ujian kompetensi pada hari terakhir
    Ujian kompetensi dilakukan oleh LSP MSDM Profesional, salah satu Lembaga Sertifikasi Profesi yang ditunjuk oleh BNSP.

Outline Materi

Garis Besar Materi Pelatihan

  • Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) MSDM & Sertifikasi Profesi
  • Strategi & Perencanaan Pengelolaan SDM
  • Pembelajaran, Pengembangan SDM & Manajemen Karir
  • Pengembangan Organisasi & Model Kompetensi
  • Manajemen Talenta & Suksesi
  • Manajemen Kinerja & Remunerasi
  • Hubungan Industrial
  • Sistem Informasi Pekerja 

Skema Kompetensi yang Diuji

  • Merumuskan Kebijakan Organisasi Yang Selaras Dengan Strategi Pengelolaan SDM
  • Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan
  • Mengembangkan Manajemen Suksesi di Organisasi
  • Menyusun Kebijakan Pengelolaan Kinerja
  • Menetapkan Kebutuhan akan Pekerja
  • Menyusun Perencanaan Pemenuhan Kebutuhan Organisasi akan Pekerja
  • Menyusun Intervensi Struktural
  • Melakukan Kajian Kebutuhan Pengembangan Organisasi
  • Melakukan Evaluasi Perubahan Perilaku
  • Merancang Model Kompetensi
  • Menyusun Peta Kompetensi Jabatan
  • Mengevaluasi Pemutakhiran Standar Kompetensi Kerja
  • Memadankan Kesesuaian Pekerja Bertalenta Dengan Posisi Tujuan
  • Melakukan Evaluasi Penerapan Program Suksesi
  • Melaksanakan Evaluasi Pengelolaan Karir
  • Merancang Kebijakan Remunerasi di Tingkat Organisasi
  • Menentukan Metode Evaluasi Jabatan
  • Menyusun Sistim Tunjangan dan Benefit di Tingkat Organisasi
  • Membuat Perjanjian Kerja Bersama di Tingkat Organisasi
  • Menentukan Sistem Informasi Pekerja

Fasilitas Training

  • Modul pelatihan dan seminar kit.
  • Sertifikat kehadiran dari penyelenggara.
  • Sertifikat kompetensi dari BNSP, bagi yang dinyatakan lulus.
  • Lunch & coffee break.
  • Tidak termasuk penginapan.
  • Pelatihan ini dapat diikuti tanpa ujian sertifikasi dengan biaya Rp 7.5 jt

Protokol Covid-19 Selama Pelatihan

Kewajiban peserta dan pengajar

  • Wajib menggunakan masker.
  • Wajib mencuci tangan secara berkala.
  • Wajib menjaga jarak.
  • Wajib memastikan diri tidak sedang mengalami gejala yang mengarah pada infeksi Covid-19 (misalnya, sedang demam atau batuk).

Kewajiban penyelenggara pelatihan

  • Memastikan ruangan dan perlengkapan pelatihan steril.
  • Menyediakan ruang kelas dengan kapasitas 50% dari biasanya.
  • Melakukan pengukuran suhu tubuh peserta sebelum memasuki hotel/tempat pelatihan.
Kelas online ini akan dijalankan bila
ada lebih dari 2 pendaftar.
2 - 5 November 2021
09.00-12.00 WIB
Tempat Pelatihan
Online by ZOOM
Rp 7.500.000

*Harga tidak termasuk pajak

B O O K I N G

Certified Human Resources Manager merupakan program pelatihan dan sertifikasi untuk para manajer di bidang sumber daya manusia (SDM). Sertifikat diberikan atas lisensi dari Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP).

Sertifikasi profesi SDM yang dikeluarkan BNSP banyak dijadikan rujukan oleh berbagai industri di Indonesia. Bahkan kredibiltasnya diakui juga hingga level regional Asia Tenggara. Hal ini akan menjadi nilai tambah bagi seorang profesional yang memegangnya.

Program ini dilaksanakan selama 4 hari efektif, yang terbagi dalam kelas pendalaman materi (3 hari) dan ujian kompetensi (1 hari). Ujian dilakukan oleh Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) yang telah mendapatkan lisensi dari BNSP.

Siapa lembaga pengujinya?

Pengujian sertifikasi dilakukan oleh LSP MSDM Profesional, salah satu lembaga sertifikasi profesi yang ditunjuk BNSP. Ujian dilaksanakan secara online setelah peserta mengikuti serangkaian pelatihan.

Syarat Peserta

  • Manajer, asisten manajer atau kepala bagian, minimal 1 tahun pengalaman kerja di bidang SDM.
  • Supervisor atau kepala seksi minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang SDM.

Proses Sertifikasi

Program Certified Human Resources Manager ini dilaksanakan selama 4 hari, yang terdiri dari:

  • Pendalaman dan pembahasan materi selama 3 hari efektif
    Materi diberikan oleh instruktur berpengalaman yang terdiri dari paraktisi dan akademisi di bidang SDM.
  • Ujian kompetensi pada hari terakhir
    Ujian kompetensi dilakukan oleh LSP MSDM Profesional, salah satu Lembaga Sertifikasi Profesi yang ditunjuk oleh BNSP.

Outline Materi

Garis Besar Materi Pelatihan

  • Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) MSDM & Sertifikasi Profesi
  • Strategi & Perencanaan Pengelolaan SDM
  • Pembelajaran, Pengembangan SDM & Manajemen Karir
  • Pengembangan Organisasi & Model Kompetensi
  • Manajemen Talenta & Suksesi
  • Manajemen Kinerja & Remunerasi
  • Hubungan Industrial
  • Sistem Informasi Pekerja 

Skema Kompetensi yang Diuji

  • Merumuskan Kebijakan Organisasi Yang Selaras Dengan Strategi Pengelolaan SDM
  • Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan
  • Mengembangkan Manajemen Suksesi di Organisasi
  • Menyusun Kebijakan Pengelolaan Kinerja
  • Menetapkan Kebutuhan akan Pekerja
  • Menyusun Perencanaan Pemenuhan Kebutuhan Organisasi akan Pekerja
  • Menyusun Intervensi Struktural
  • Melakukan Kajian Kebutuhan Pengembangan Organisasi
  • Melakukan Evaluasi Perubahan Perilaku
  • Merancang Model Kompetensi
  • Menyusun Peta Kompetensi Jabatan
  • Mengevaluasi Pemutakhiran Standar Kompetensi Kerja
  • Memadankan Kesesuaian Pekerja Bertalenta Dengan Posisi Tujuan
  • Melakukan Evaluasi Penerapan Program Suksesi
  • Melaksanakan Evaluasi Pengelolaan Karir
  • Merancang Kebijakan Remunerasi di Tingkat Organisasi
  • Menentukan Metode Evaluasi Jabatan
  • Menyusun Sistim Tunjangan dan Benefit di Tingkat Organisasi
  • Membuat Perjanjian Kerja Bersama di Tingkat Organisasi
  • Menentukan Sistem Informasi Pekerja

Metode Penyampaian

  • Pembelajaran dengan metode video conference (live).
  • Pelatihan berlangsung 3 hari, dengan total pembelajaran 9 jam (3 jam per hari) dan 1 hari mempresentasikan job assignment.
  • Materi disampaikan dengan ceramah, tanya jawab, dan latihan.
  • Ujian sertifikasi dilakukan secara online.

Fasilitas Training

  • Modul pelatihan dalam bentuk softcopy.
  • Sertifikat pelatihan diberikan dalam bentuk e-certificate.
  • Bila membutuhkan sertifikat cetak, akan dikirimkan lewat jasa kurir.
  • Souvenir, selama persediaan masih ada.

Ketentuan Online Workshop

Apa yang harus disiapkan peserta?

  • Komputer/laptop yang mendukung kamera dan mikrofon.
  • Koneksi internet yang stabil.
  • Menyiapkan alat tulis untuk mencatat.

Bagaimana cara mengikutinya?

  • Pelatihan menggunakan aplikasi video conference, seperti Zoom, Google Meet, atau aplikasi sejenis.
  • Penyelenggara akan memberikan undangan kepada peserta terdaftar.
  • Lihat cara menggunakan aplikasi video conference di sini.

Ketentuan lainnya

  • Peserta tidak mematikan kamera selama pembelajaran berlangsung, kecuali atas arahan fasilitator.

Khusus untuk kebutuhan inhouse (minimal 10 peserta), silahkan isi formulir berikut :

Permintaan Proposal Inhouse