Good Corporate Governance Implementation

Good Corporate Governance Implementation

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Kelas ini hanya dijalankan bila minimal
ada 2 peserta yang mendaftar.
22-23 Agustus 2024 2 Hari
09.00-16.00 WIB
Tempat Pelatihan
Hotel Oria Wahid Hasyim*
Hotel Aryaduta Semanggi*
Jakarta

*Tempat masih tentative

Rp 5.500.000

Harga belum termasuk pajak

B O O K I N G*

*Dapatkan brosur & formulir pendaftaran.

Penerapan Good Corporate Governance (GCG) sebaiknya dilakukan secara bertahap. Perusahaan-perusahaan yang telah berhasil mengimplementasikan GCG biasanya melalui tahapan persiapan, tahapan implementasi, dan tahapan evaluasi.

Program pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman kepada peserta dalam mengimplementasikan praktek GCG di perusahaan. Dalam pelatihan ini akan dijelaskan mulai dari landasan teoritis, pembahasan kasus-kasus, hingga kiat-kiat praktisnya.

Sasaran Pelatihan

  • Peserta dapat mengetahui tahapan-tahapan dalam implementasi GCG.
  • Peserta dapat mengetahui manfaat implementasi GCG.
  • Peserta dapat mengembangkan parameter dalam implementasi GCG.
  • Peserta dapat mendesain mekanisme serta internalisasi GCG.
  • Peserta dapat mempelajari berbagai kasus implementasi GCG di perusahaan.

Outline Materi

  1. Introduction to Good Corporate Governance (GCG)
    • Definition, scope, simple terms, benefit, and concepts.
    • Corporate governance reform is a worldwide phenomenon.
    • Good governance in asian countries.
    • GCG regulations in Indonesia.
    • Why GCG must be Implemented?
    • 3 parameters of GCG implementation.
    • Corporate governance perception index (CGPI).
  2. Understanding corporation
      • Vision and mission of corporation.
      • Organizational structure (dewan komisaris, dewan direksi, dan Rapat Umum Pemegang Saham).
      • Agency theory.
      • Business Corporate Governance: unethical business practises and fraud corporation.
      • Risk analyisis and mitigation.
      • “Governance” and “Management” process.
  3. GCG models
    • Principal agent model.
    • Myopic market model.
    • Stakeholder model.
  4. The principles or pillars of GCG
    • Transparency.
    • Accountability.
    • Responsibility.
    • Independency.
    • Fairness.
  5. GCG internalization by corporate culture
    • Relationship among GCG and corporate culture.
    • Corporate culture: elements & benefit.
    • Mechanism of corporate culture transformation.
    • Internalization of corporate culture.
  6. GCG implementation infrastructure
    • Organ atau kelembagaan pendukung
    • Guidelines (aturan main).
  7. Factors influencing GCG
    • Internal and external factors
    • GCG development
    • Time for implementation
    • Performance measurement
    • Grading standard
  8. GCG Implementation
    • Variable yang diukur.
    • Penilaian item/grading/kategori/peringkat/score.
    • Latihan pengukuran GCG.
    • Template pengukuran GCG.
    • Contoh di perusahaan BUMN dan swasta.

Metode Penyampaian

  • Materi disampaikan dengan pemaparan, diskusi dan latihan.
  • Pembelajaran berlangsung 2 hari, total durasi 12 jam.
  • Waktu pembelajaran pukul 09.00-16.00 WIB, setiap harinya.
  • Diperkaya dengan studi kasus, simulasi, roleplay, dll.

Fasilitas & Kelengkapan Pelatihan

  • Modul pelatihan dan seminar kit.
  • Sertifikat pelatihan dari penyelenggara.
  • Makan siang, rehat kopi dan kudapan.
  • Suvenir, bila persediaan masih ada.
  • Diskon khusus bagi yang mendaftar dalam grup, lebih dari 3 orang.
  • Protokol Covid-19 selama pelatihan, bila diperlukan.
  • Tidak termasuk penginapan dan transportasi.

Membutuhkan in house training?
Pelatihan untuk lebih dari 10 peserta, silakan isi permintaan proposal in house.

Good Corporate Governance Implementation

Kelas disampaikan melalui platform video conference seperti Zoom, Microsoft Teams, Google Meet, dll.

Good Corporate Governance Implementation

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Kelas ini hanya dijalankan bila minimal
ada 2 peserta yang mendaftar.
6-7 Agustus 2024 2 Hari
09.00-16.00 WIB
Tempat Pelatihan

Online by Zoom

Rp 3.750.000

*Harga belum termasuk pajak

B O O K I N G*

*Dapatkan brosur & form pendaftaran.

Penerapan Good Corporate Governance (GCG) sebaiknya dilakukan secara bertahap. Perusahaan-perusahaan yang telah berhasil mengimplementasikan GCG biasanya melalui tahapan persiapan, tahapan implementasi, dan tahapan evaluasi.

Program pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman kepada peserta dalam mengimplementasikan praktek GCG di perusahaan. Dalam pelatihan ini akan dijelaskan mulai dari landasan teoritis, pembahasan kasus-kasus, hingga kiat-kiat praktisnya.

Sasaran Pelatihan

  • Peserta dapat mengetahui tahapan-tahapan dalam implementasi GCG.
  • Peserta dapat mengetahui manfaat implementasi GCG.
  • Peserta dapat mengembangkan parameter dalam implementasi GCG.
  • Peserta dapat mendesain mekanisme serta internalisasi GCG.
  • Peserta dapat mempelajari berbagai kasus implementasi GCG di perusahaan.

Outline Materi

  1. Introduction to Good Corporate Governance (GCG)
    • Definition, scope, simple terms, benefit, and concepts.
    • Corporate governance reform is a worldwide phenomenon.
    • Good governance in asian countries.
    • GCG regulations in Indonesia.
    • Why GCG must be Implemented?
    • 3 parameters of GCG implementation.
    • Corporate governance perception index (CGPI).
  2. Understanding corporation
      • Vision and mission of corporation.
      • Organizational structure (dewan komisaris, dewan direksi, dan Rapat Umum Pemegang Saham).
      • Agency theory.
      • Business Corporate Governance: unethical business practises and fraud corporation.
      • Risk analyisis and mitigation.
      • “Governance” and “Management” process.
  3. GCG models
    • Principal agent model.
    • Myopic market model.
    • Stakeholder model.
  4. The principles or pillars of GCG
    • Transparency.
    • Accountability.
    • Responsibility.
    • Independency.
    • Fairness.
  5. GCG internalization by corporate culture
    • Relationship among GCG and corporate culture.
    • Corporate culture: elements & benefit.
    • Mechanism of corporate culture transformation.
    • Internalization of corporate culture.
  6. GCG implementation infrastructure
    • Organ atau kelembagaan pendukung
    • Guidelines (aturan main).
  7. Factors influencing GCG
    • Internal and external factors
    • GCG development
    • Time for implementation
    • Performance measurement
    • Grading standard
  8. GCG Implementation
    • Variable yang diukur.
    • Penilaian item/grading/kategori/peringkat/score.
    • Latihan pengukuran GCG.
    • Template pengukuran GCG.
    • Contoh di perusahaan BUMN dan swasta.

Metode Penyampaian

  • Pembelajaran dengan metode video conference by Zoom.
  • Program berlangsung selama 2 hari, total durasi 12 jam.
  • Waktu pembelajaran pukul 09.00-16.00 WIB.
  • Materi disampaikan dengan pemaparan, tanya jawab, dan latihan.

Fasilitas Training

  • Modul pelatihan dalam bentuk softcopy.
  • Sertifikat pelatihan diberikan dalam bentuk e-certificate.
  • Bila membutuhkan sertifikat cetak, akan dikirimkan lewat jasa kurir.
  • Souvenir, selama persediaan masih ada.

Ketentuan Kelas Online

Apa yang harus dilakukan peserta?

  • Menyiapkan komputer yang mendukung kamera dan mikrofon.
  • Menyiapkan koneksi internet yang stabil.
  • Menyiapkan alat tulis untuk mencatat.
  • Tidak mematikan kamera selama pembelajaran berlangsung, kecuali atas arahan fasilitator.

Bagaimana cara mengikutinya?

  • Proses pembelajaran menggunakan aplikasi video konferensi seperti Zoom, Google Meet, Microsoft Team, dll.
  • Penyelenggara akan memberikan tautan undangan kepada peserta terdaftar.
  • Lihat cara menggunakan aplikasi video konferensi di sini.

Membutuhkan in house training?
Pelatihan untuk lebih dari 10 peserta, silakan isi permintaan proposal in house.