Training Of Trainer (TOT)

Training of Trainer (TOT)

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Kelas ini hanya dijalankan bila minimal
ada 2 peserta yang mendaftar.
18-19 Juli 2024 2 Hari
08.00-16.00 WIB
Tempat Pelatihan
Hotel Oria Wahid Hasyim*
Hotel Rivoli Wahid Hasyim*
Hotel Aryaduta Semanggi*
Jakarta

*Tempat masih tentative

Rp 5.500.000

Harga belum termasuk pajak

B O O K I N G*

*Dapatkan brosur & formulir pendaftaran.

Program Training Of Trainer (TOT) ini dirancang untuk meningkatkan kompetensi trainer internal perusahaan.

Seorang trainer internal harus bisa memahami perkembangan bisnis dan kebutuhan perusahaan. Pemahaman tersebut harus bisa diaplikasikan kedalam setiap pelatihan yang diselenggarakannya.

Training Of Trainer (TOT) ini bertujuan untuk memberikan pemahaman komprehensif bagi seorang trainer internal. Secara umum ada tiga pokok bahasan yang akan dipelajari, yakni training delivery, session design dan curriculum design.

Apa yang akan didapat peserta dalam pelatihan ini?

  • Kemampuan dalam mengidentifikasi dan menerjemahkan setiap tujuan perusahaan menjadi pelaksanaan pelatihan.
  • Kemampuan untuk menyiapkan material dan alat pelatihan.
  • Kemampuan untuk meningkatkan kepercayaan diri.
  • Kemampuan untuk mengatasi kondisi sulit dan orang sulit dalam pelatihan.
  • Kemampuan menyusun evaluasi untuk mengukur tingkat keberhasilan pelatihan.

Outline Materi

Session 1

  • The role of the trainer.
  • Why organizations train.
  • Meeting the needs of the business.
  • Supporting organizational objectives and strategies.
  • The qualities of a successful trainer.

Session 2

  • The learning process.
  • How people learn.
  • Learning styles, maximizing individual development.
  • Identifying trainees: the selection criteria
  • Adapting your training style to meet the needs of the group.

Session 3

  • Training methods and how to delivered.
  • Using visual aids for maximum effect, selecting appropriate visual aids.
  • Training methods review: video, syndicate exercises, etc.
  • Communication, confidence and be your self.
  • Using computer based presentation packages.
  • Handling difficult trainees.
  • Trainer-led facilitation and group discussion.

Session 4

  • Training preparation.
  • Indentification what problem or content for delivery.
  • Design slide at power point.
  • Anticipating and overcoming trainee problems.
  • Selecting appropriate training methods: trainee analysis.

Session 5

  • Training delivery and evaluation.
  • Training exercises.

Session 6

  • Evaluating training.
  • Effectively measuring learning outcomes.
  • Short and long term measurement.

Session 7. Future Development

Session 8. Developing your personal action plan

Metode Penyampaian

  • Materi disampaikan dengan pemaparan, diskusi dan latihan.
  • Pembelajaran berlangsung 2 hari, total durasi 12 jam.
  • Waktu pembelajaran pukul 09.00-16.00 WIB, setiap harinya.
  • Diperkaya dengan studi kasus, simulasi, roleplay, dll.

Fasilitas & Kelengkapan Pelatihan

  • Modul pelatihan dan seminar kit.
  • Sertifikat pelatihan dari penyelenggara.
  • Makan siang, rehat kopi dan kudapan.
  • Suvenir, bila persediaan masih ada.
  • Diskon khusus bagi yang mendaftar dalam grup, lebih dari 3 orang.
  • Protokol Covid-19 selama pelatihan, bila diperlukan.
  • Tidak termasuk penginapan dan transportasi.

Membutuhkan in house training?
Pelatihan untuk lebih dari 10 peserta, silakan isi permintaan proposal in house.

Training Of Trainer (TOT)

Kelas disiarkan secara live dan interaktif, menggunakan platform video conference seperti Zoom, Team, Google Meet, dll.

Training of Trainer (TOT)

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Kelas ini hanya dijalankan bila minimal
ada 2 peserta yang mendaftar.
5-6 Agustus 2024 2 Hari
09.00-15.00 WIB
Tempat Pelatihan

Online by Zoom

Rp 3.750.000

*Harga belum termasuk pajak

B O O K I N G*

*Dapatkan brosur & form pendaftaran.

Program Training Of Trainer (TOT) ini dirancang untuk meningkatkan kompetensi trainer internal perusahaan.

Seorang trainer internal harus bisa memahami perkembangan bisnis dan kebutuhan perusahaan. Pemahaman tersebut harus bisa diaplikasikan kedalam setiap pelatihan yang diselenggarakannya.

Training Of Trainer (TOT) ini bertujuan untuk memberikan pemahaman komprehensif bagi seorang trainer internal. Secara umum ada tiga pokok bahasan yang akan dipelajari, yakni training delivery, session design dan curriculum design.

Apa yang akan didapat peserta dalam pelatihan ini?

  • Kemampuan dalam mengidentifikasi dan menerjemahkan setiap tujuan perusahaan menjadi pelaksanaan pelatihan.
  • Kemampuan untuk menyiapkan material dan alat pelatihan.
  • Kemampuan untuk meningkatkan kepercayaan diri.
  • Kemampuan untuk mengatasi kondisi sulit dan orang sulit dalam pelatihan.
  • Kemampuan menyusun evaluasi untuk mengukur tingkat keberhasilan pelatihan.

Outline Materi

Session 1

  • The role of the trainer.
  • Why organizations train.
  • Meeting the needs of the business.
  • Supporting organizational objectives and strategies.
  • The qualities of a successful trainer.

Session 2

  • The learning process.
  • How people learn.
  • Learning styles, maximizing individual development.
  • Identifying trainees: the selection criteria
  • Adapting your training style to meet the needs of the group.

Session 3

  • Training methods and how to delivered.
  • Using visual aids for maximum effect, selecting appropriate visual aids.
  • Training methods review: video, syndicate exercises, etc.
  • Communication, confidence and be your self.
  • Using computer based presentation packages.
  • Handling difficult trainees.
  • Trainer-led facilitation and group discussion.

Session 4

  • Training preparation.
  • Indentification what problem or content for delivery.
  • Design slide at power point.
  • Anticipating and overcoming trainee problems.
  • Selecting appropriate training methods: trainee analysis.

Session 5

  • Training delivery and evaluation.
  • Training exercises.

Session 6

  • Evaluating training.
  • Effectively measuring learning outcomes.
  • Short and long term measurement.

Session 7. Future Development

Session 8. Developing your personal action plan

Metode Penyampaian

  • Pembelajaran dengan metode video conference by Zoom.
  • Program berlangsung selama 2 hari, total durasi 10 jam.
  • Waktu pembelajaran pukul 09.00-15.00 WIB.
  • Materi disampaikan dengan pemaparan, tanya jawab, dan latihan.

Fasilitas Training

  • Modul pelatihan dalam bentuk softcopy.
  • Sertifikat pelatihan diberikan dalam bentuk e-certificate.
  • Bila membutuhkan sertifikat cetak, akan dikirimkan lewat jasa kurir.
  • Souvenir, selama persediaan masih ada.

Ketentuan Kelas Online

Apa yang harus dilakukan peserta?

  • Menyiapkan komputer yang mendukung kamera dan mikrofon.
  • Menyiapkan koneksi internet yang stabil.
  • Menyiapkan alat tulis untuk mencatat.
  • Tidak mematikan kamera selama pembelajaran berlangsung, kecuali atas arahan fasilitator.

Bagaimana cara mengikutinya?

  • Proses pembelajaran menggunakan aplikasi video konferensi seperti Zoom, Google Meet, Microsoft Team, dll.
  • Penyelenggara akan memberikan tautan undangan kepada peserta terdaftar.
  • Lihat cara menggunakan aplikasi video konferensi di sini.

Membutuhkan in house training?
Pelatihan untuk lebih dari 10 peserta, silakan isi permintaan proposal in house.