Workload Analysis

Workload Analysis Berbasis AI

Analisis beban kerja berbasis kecerdasan buatan

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Kelas akan dijalankan bila minimal
ada 2 peserta yang mendaftar.
23-24 September 2026 2 Hari
09.00-16.00 WIB

Jadwal berikutnya>

Tempat Pelatihan
Kuretakeso Hotel Kemang*
The Tower, Setiabudi*
Jakarta
*Tempat masih tentative
Rp 5.500.000*

Diskon khusus

*Harga belum termasuk pajak

*Dapatkan brosur & formulir pendaftaran.

Banyak keputusan terkait SDM masih didasarkan pada asumsi, akibatnya beban kerja tidak merata dan tekanan kerja tidak terdeteksi.

Atas dasar itu kami merancang program pelatihan workload analysis yang lebih objektif objektif menggunakan pendekatan berbasis kecerdasan buatan (AI).

Peserta akan langsung mempraktikkan penggunaan AI interviewers, sistem berbasis AI mulai dari pengumpulan hingga interpretasi data.

Apa manfaat yang akan Anda dapatkan?

  • Mampu membaca beban kerja secara objektif.
  • Mengurangi keputusan berbasis asumsi.
  • Menentukan kebutuhan SDM dengan lebih akurat.
  • Memahami tekanan kerja karyawan.
  • Terampil menggunakan AI dalam proses analisis beban kerja.

Outline Materi

Konsep Dasar Workload Analysis (WLA)

  • Tujuan dan manfaat WLA
  • Prinsip kerja WLA
  • Menggunakan AI interviewers, sistem berbasis AI
    • Melakukan proses wawancara secara terstruktur dan konsisten
    • Mengumpulkan data aktivitas kerja secara lebih cepat
    • Mengolah dan menganalisis data secara otomatis
    • Menghasilkan output yang siap digunakan untuk pengambilan keputusan

Pengukuran Kebutuhan Tenaga Kerja

  • Metode pengumpulan data
  • Penerapan standar waktu
  • Perhitungan Full-Time Equivalent (FTE)

Pengukuran Beban Mental

  • Urgensi beban mental
  • Metode pengukuran beban mental
  • Skala rating dan pembobotan

Validasi dan Interpretasi Data

  • Cross-Check: membandingkan WLA dengan output riil
  • Memvalidasi temuan untuk menghindari subjektivitas
  • Analisis varians
  • Identifikasi bottleneck dan iddle time

Penyusunan Rekomendasi Strategis

  • Matriks kuadran WLA
  • Efisiensi vs redistribusi: rekrutment atau bagi ulang tugas
  • Penyusunan executive summary

Penyampaian Materi

  • Program pelatihan berlangsung selama 2 hari, total 12 jam.
  • Waktu pembelajaran pukul 09.00-16.00 WIB, setiap harinya.
  • Materi disampaikan dengan pemaparan, diskusi, dan latihan.
  • Diperkaya dengan studi kasus yang disesuaikan kebutuhan.

INFO TAMBAHAN

Fasilitas pelatihan

  • Modul pelatihan dan seminar kit.
  • Sertifikat pelatihan dari penyelenggara.
  • Makan siang, rehat kopi dan kudapan.
  • Suvenir, selama persediaan masih ada.
  • Diskon khusus bagi yang mendaftar dalam grup, minimal 3 orang.
  • Tidak termasuk akomodasi dan transportasi peserta.

Ketentuan pelatihan

  • Peserta diharapkan datang 15 menit sebelum pelatihan dimulai.
  • Peserta menunjukkan identitas diri, bukti keikutsertaan, bukti pembayaran atau invoice pelatihan.
  • Mematuhi tata tertib pelatihan yang disepakati bersama instruktur.

Membutuhkan in house training?
Pelatihan untuk lebih dari 10 peserta, silakan isi permintaan proposal in house.

Workload Analysis

Kelas disampaikan melalui platform video conference seperti Zoom, Microsoft Teams, Google Meet, dll.

Workload Analysis Berbasis AI

Analisis beban kerja berbasis kecerdasan buatan

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Kelas akan dijalankan bila minimal
ada 2 peserta mendaftar.
24-25 September 2026 2 Hari
09.00-16.00 WIB

Jadwal berikutnya>

Tempat Pelatihan

Online by Zoom

Rp 3.500.000*

Diskon khusus

*Harga belum termasuk pajak

*Dapatkan brosur & formulir pendaftaran.

Banyak keputusan terkait SDM masih didasarkan pada asumsi, akibatnya beban kerja tidak merata dan tekanan kerja tidak terdeteksi.

Atas dasar itu kami merancang program pelatihan workload analysis yang lebih objektif objektif menggunakan pendekatan berbasis kecerdasan buatan (AI).

Peserta akan langsung mempraktikkan penggunaan AI interviewers, sistem berbasis AI mulai dari pengumpulan hingga interpretasi data.

Apa manfaat yang akan Anda dapatkan?

  • Mampu membaca beban kerja secara objektif.
  • Mengurangi keputusan berbasis asumsi.
  • Menentukan kebutuhan SDM dengan lebih akurat.
  • Memahami tekanan kerja karyawan.
  • Terampil menggunakan AI dalam proses analisis beban kerja.

Outline Materi

Konsep Dasar Workload Analysis (WLA)

  • Tujuan dan manfaat WLA
  • Prinsip kerja WLA
  • Menggunakan AI interviewers, sistem berbasis AI
    • Melakukan proses wawancara secara terstruktur dan konsisten
    • Mengumpulkan data aktivitas kerja secara lebih cepat
    • Mengolah dan menganalisis data secara otomatis
    • Menghasilkan output yang siap digunakan untuk pengambilan keputusan

Pengukuran Kebutuhan Tenaga Kerja

  • Metode pengumpulan data
  • Penerapan standar waktu
  • Perhitungan Full-Time Equivalent (FTE)

Pengukuran Beban Mental

  • Urgensi beban mental
  • Metode pengukuran beban mental
  • Skala rating dan pembobotan

Validasi dan Interpretasi Data

  • Cross-Check: membandingkan WLA dengan output riil
  • Memvalidasi temuan untuk menghindari subjektivitas
  • Analisis varians
  • Identifikasi bottleneck dan iddle time

Penyusunan Rekomendasi Strategis

  • Matriks kuadran WLA
  • Efisiensi vs redistribusi: rekrutment atau bagi ulang tugas
  • Penyusunan executive summary

Penyampaian Materi

  • Program pelatihan berlangsung selama 2 hari, total 12 jam.
  • Waktu pembelajaran pukul 09.00-16.00 WIB, setiap harinya.
  • Proses pembelajaran diselenggarakan lewat video conference.
  • Materi disampaikan dengan pemaparan, diskusi, dan latihan.
  • Diperkaya dengan studi kasus yang disesuaikan kebutuhan.

INFO TAMBAHAN

Fasilitas pelatihan

  • Modul pelatihan dalam bentuk softcopy.
  • Sertifikat pelatihan diberikan dalam bentuk e-certificate.
  • Bila membutuhkan sertifikat cetak, akan dikirimkan lewat jasa kurir.
  • Suvenir, selama persediaan masih ada.
  • Diskon bagi yang mendaftar dalam grup, minimal 3 orang.

Ketentuan pelatihan

  • Proses pembelajaran menggunakan aplikasi video konferensi seperti Zoom, Google Meet, Microsoft Team, dll.
  • Peserta tidak mematikan kamera selama pembelajaran berlangsung, kecuali atas arahan fasilitator.
  • Mematuhi tata tertib pelatihan yang disepakati bersama instruktur.

Membutuhkan in house training?
Pelatihan untuk lebih dari 10 peserta, silakan isi permintaan proposal in house.