Public Training Professional Human Resources Management

.tab { display:none!important } .tabcontent { display:block!important } .no-script-title h2 { font: 18px 'Poppins', sans-serif; text-transform:uppercase; margin:0 0 30px 0; color:#ffc000 }

Running

Professional Human Resources Management

Untuk profesional SDM level menengah

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Kuota minimal peserta terpenuhi,
kelas berjalan sesuai jadwal.

28-29 Oktober 2026 ^{2 Hari}

09.00-16.00 WIB

Jadwal berikutnya>

Tempat Pelatihan
Hotel Best Western Premier*
Hotel Aryaduta Semanggi*
Hotel Citadines Antasari*
Jakarta

*Tempat masih tentative

Rp 5.950.000*

Diskon khusus

*Harga belum termasuk pajak

*Dapatkan brosur & formulir pendaftaran.

Di era persaingan yang sangat kompetitif ini, setiap professional human resources management harus selalu meningkatkan komptensinya. Pemahaman komprehensif tentang manajemen HR menjadi landasan penting yang harus mereka miliki.

Pelatihan ini bertujuan memberikan keterampilan yang diperlukan untuk menjalankan peran sebagai profesional HR. Peserta juga akan mendapatkan update dari praktik-praktik HR terkini .

Apa yang akan Anda dapatkan dalam pelatihan ini?

Pemahaman HR secara komprehensif dan peran aktif dalam mengembangkan HR di perusahaan.
Keterampilan untuk menerapkan peran sebagai manajer HR.
Pengembangan sistem penilaian kinerja dan profil pekerjaan.
Proses rekrutmen, pengembangan karir, perencanaan suksesi, dan mentoring.
Komunikasi antara kepala departemen, manajer lini, dan profesional HR.

Outline Materi

Human Resources Framework

Company strategic planning which have to be aligned with human resources management planning.
ARCI concept and HR roles vs line managers’s roles.
Organization development: design and implementation.
Job management: job description, job evaluation, job grading.

Strategic Manpower Planning

HR acquiring, recruitment, and placement.
HR developing and people development concept.
Competencies based human resources management.

Strategic Performance Management System

Career management.
Learning and development management.
Knowledge management.

Remuneration Management

Salary structure design.
Talent management.
Succession planning.

Penyampaian Materi

Program pelatihan berlangsung selama 2 hari, total 12 jam.
Waktu pembelajaran pukul 09.00-16.00 WIB, setiap harinya.
Materi disampaikan dengan pemaparan, diskusi, dan latihan.
Diperkaya dengan studi kasus yang disesuaikan kebutuhan.

INFO TAMBAHAN

Fasilitas pelatihan

Modul pelatihan dan seminar kit.
Sertifikat kehadiran dari penyelenggara.
Makan siang dan rehat kopi.
Suvenir, selama persediaan masih ada.
Harga tidak mencakup penginapan dan transportasi.

Ketentuan pelatihan

Peserta diharapkan datang 15 menit sebelum pelatihan dimulai.
Peserta menunjukkan identitas diri, bukti keikutsertaan, bukti pembayaran atau invoice pelatihan.
Mematuhi tata tertib pelatihan yang disepakati bersama instruktur.

Membutuhkan in house training?
Pelatihan untuk lebih dari 10 peserta, silakan isi permintaan proposal in house.

Kelas disampaikan melalui platform video conference seperti Zoom, Microsoft Teams, Google Meet, dll.

Professional Human Resources Management

Untuk profesional SDM level menengah

★★★★★

Instruktur Pelatihan

Salamun Hendrawan

Lihat profil >

Kelas akan dijalankan meski hanya
ada 1 peserta mendaftar.

20-21 Oktober 2026 ^{2 Hari}

09.00-15.00 WIB

Jadwal berikutnya>

Tempat Pelatihan

Online by Zoom

Rp 4.050.000*

Diskon khusus

*Harga belum termasuk pajak

*Dapatkan brosur & formulir pendaftaran.

Pelatihan ini bertujuan memberikan keterampilan yang diperlukan untuk menjalankan peran sebagai profesional HR. Peserta juga akan mendapatkan update dari praktik-praktik HR terkini .

Apa yang akan Anda dapatkan dalam pelatihan ini?

Pemahaman HR secara komprehensif dan peran aktif dalam mengembangkan HR di perusahaan.
Keterampilan untuk menerapkan peran sebagai manajer HR.
Pengembangan sistem penilaian kinerja dan profil pekerjaan.
Proses rekrutmen, pengembangan karir, perencanaan suksesi, dan mentoring.
Komunikasi antara kepala departemen, manajer lini, dan profesional HR.

Outline Materi

Human Resources Framework

Company strategic planning which have to be aligned with human resources management planning.
ARCI concept and HR roles vs line managers’s roles.
Organization development: design and implementation.
Job management: job description, job evaluation, job grading.

Strategic Manpower Planning

HR acquiring, recruitment, and placement.
HR developing and people development concept.
Competencies based human resources management.

Strategic Performance Management System

Career management.
Learning and development management.
Knowledge management.

Remuneration Management

Salary structure design.
Talent management.
Succession planning.

Penyampaian Materi

Program pelatihan berlangsung selama 2 hari, total 10 jam.
Waktu pembelajaran pukul 09.00-15.00 WIB, setiap harinya.
Proses pembelajaran diselenggarakan lewat video conference.
Materi disampaikan dengan pemaparan, diskusi, dan latihan.
Diperkaya dengan studi kasus yang disesuaikan kebutuhan.

INFO TAMBAHAN

Fasilitas pelatihan

Modul pelatihan diberikan dalam bentuk berkas digital.
Sertifikat pelatihan diberikan dalam bentuk e-certificate.
Bila membutuhkan sertifikat cetak, akan dikirimkan lewat jasa kurir.
Diskon khusus bila mendaftar dalam grup, 3 orang atau lebih.
Suvenir, selama persediaan masih ada.

Ketentuan pelatihan

Kelas disampaikan melalui aplikasi seperti Zoom, Microsoft Teams, Google Meet, dll.
Peserta tidak mematikan kamera selama pembelajaran berlangsung.
Mematuhi tata tertib pelatihan yang disepakati bersama instruktur.

Membutuhkan in house training?
Pelatihan untuk lebih dari 10 peserta, silakan isi permintaan proposal in house.